如何让自己变得更会说话？

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古语云，一言可以兴邦，一言可以丧邦、可见说话的力量，有一本书叫“所谓情商高，就是会好好说话”，那怎样才能好好说话呢，鄙以为主要包括下面的三重境界：

见人说人话，见鬼说鬼话

永远使用赞美的语言

水至清则无鱼、人至贱则无敌

说话因人而异，这是会说话的基本功，当面对老实巴交的技术人员时，你夸夸其谈，他会觉得你在忽悠他从而心生反感，相反，你说“请教个问题，那个XXX，到底是怎么样的？听说这方面你很在行，能不能跟我介绍一下”，你夸奖ta在行，然后又说请教，又征询的说“能不能”，对方肯定很高兴啊，肯定把他知道的压箱底的都告诉你，你只要做出崇拜的样子，时不时点点头就好。

相反，面对业务人员，无论是售前、销售还是客服，这些人都是嘴比蜜甜，你跟ta说技术或专业知识，他们不感兴趣，他们只喜欢你忽悠他你有10套大房子，面朝大海，春暖花开，他们喜欢听你说一个个成功人士的故事，喜欢打听小道消息，所以投其所好才是王道，这就是要见鬼说鬼话。

没有人喜欢被批评，所谓心直口快，其实就是个骗人的把戏，是为自己的自私找借口，即便你真是要帮助别人，那也需要换一种方式。

有一年，我还在车间实习的时候，由于不熟悉业务，把入库单弄成了出库单，导致库存数据错误，车间主任没有骂我，反而说，“你们大学生，学东西就是快，这个系统我用了好几个月都还是没你熟悉。。。”。

听到这样的话，我感到很惭愧，主任没有骂我，还夸我学习能力强（这是事实，我只用了一个月的时间，就成了车间里最熟悉那套系统的人），所以我就想，我一定要注明他说的这句话是对的，于是我就上网搜索了不少资料，然后进入到数据库，找到那些错误的单据，先在本子上记下来，然后把数据从出库改成入库（因为已经做了笔记，就算错了也可以改回去），就这样，我从一个系统的使用人员，慢慢的变成了系统的运维人员，后来又有人出现类似的失误，都是我帮着搞定的，所以，赞美比批评更重要。

在80后脱口秀中，王自健教了一招，下次再有人说“别怪我心直口快”，你就试试给他一个大嘴巴，然后说，“别怪我心直手快”~

再完美的人都有不足，再懊糟的人也有朋友，就比如马蓉，劈腿、转移财产，做出如此下流的事情，肯定还是会有人欣赏她，所以，眼里揉不下沙子，那只能说自己情商低，别人有再多的不足，关你毛事，做好自己就行。

比如有人抱怨自己家的小孩如何如何调皮，有人就会附和说自己的孩子也那样，别人说自己双十一买到了多么多么好的包包，有人也会附和说自己也买了很多，这些都是低情商的表现。

别人之所以说自己家的孩子如何如何调皮，是想突出自己多有本事多有涵养，这时候你只需要说，“但是，你家小孩最近进步太大了，都会主动关心别人了，学习也进步了很多”，这是变相的认同他，至于他小孩是不是真的这样，关你毛事。

别人之所以说自己买到了多么多么好的包包，是想说自己有钱有品位，这时候你只需要说，“是呀，怪不得你最近气质那么好，那么精神呢！”，这也是变相的认同他的虚荣心，实际上他买的地摊货，土的掉渣，但那又关你毛事。

今天就分享到这里，像我这种没有背景、只有背影，没有身份、只有身份证的人，还在努力的分享，您是不是要点赞、转发一下 ~

前几天看到一个笑话。小姨子来家里吃饭，饭后，老婆让老公送妹妹下楼去打车。在电梯里，小姨子抱怨说网上买的衣服不好看。姐夫说:“长得难看穿什么都不好看。”送完小姨子，刚一进家门，老婆上去就是一个大嘴巴，骂道:“我妹妹说你在电梯里对她动手动脚，你这个禽兽！”

这个男人就是典型的不会说话，好端端的说什么大实话！所以，一个会说话的人，绝不会瞎说大实话！因为实话容易揭开别人的伤疤，打击别人的自尊，是最不受欢迎的话。那么，应该怎么说话，才显得情商高，才可以算的上会说话呢？

一，少说话。聪明的人，都懂得谨言慎行。话说得越少，越显得会说话。戴尔卡内基有一次拜访一个植物学家，一晚上都没说几句话。第二天植物学家打电话给卡内基的朋友，夸赞卡内基太会说话了，他们的聊天让人非常愉快。

二，说好话。古人云，信言不美，美言不信。好像说好话就是人品不好，其实不然。人人都喜欢听好话，也就是赞美的话。你如果总是直来直去瞎说大实话，让人心里不爽，必然破坏聊天气氛。所以，多说好话，多赞美别人，才是真正的会说话。

三，说假话。说假话不是让你满嘴跑火车，而是善于说善良的谎言。比如，同事新买了一件衣服，问你好看吗？明明不好看，但是你能说吗？肯定不能！这时就需要说一些善良的谎言，哇，这衣服真漂亮，在哪儿买的，我也好想去买一件呢！同事听了肯定心花怒放。

四，说鬼话。也就是见人说人话，见鬼说鬼话。对好人，需要说真诚的话，对鬼人，有时就得说点鬼话。比如，一个爱面子的人，你要夸他真有本事，一个虚伪的忍，你可以夸他热情，一个城府的人，你可以说他稳重，一个阴险的人，你可以赞美他冷静！

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不会说话有很多种情况：心里有却表达不出来、不知道说什么、说出来的和自己想表达的不一致.......因此，如何让自己变的更会说话，其实是个大问题！

老鬼在这里给提供几个实用的、适合多数“不会说话、让自己更会说话”的操作性方法与思路。您只要真的去按照这些行动起来，会有很大的改观。

哦，对了！——别指望一篇文章就能让您口才方面实现飞跃。你至少二三十年形成的状态，不可能一篇文章脱胎换骨！

我们每天的“说话”，无外乎日常闲聊、交流、工作场合的各种互动、信息传递、意见表达、个人观点阐述等等。

应该说现在是最好的一个时代！网络上有无数的可以直接用来模仿学习的、真人演示的视频！

而且，互联网上，几乎可以找到我们需要的任何方面的问题、观点、思路等等方面的内容。里面既有知识、思想，又有大咖、大V本人用嘴巴直接讲出来的视频！

这是一个一举多得的学习过程哦！

例如，针对某个问题、某个话题、某个领域的观点、看法，可以直接从中得到。针对这些观点、看法的真人口语阐述，直接可以听到。连他们的神态、表情、措辞、语气、语速等等，也可以同时感受到！比原来的书本、书面用语要直观、形象的多！

他们既然是大咖、大V，是某个行业、领域的知名人物。那我们直接学就好了！

拿他们视频中讲的内容作为模板，我们也临摹一下、模仿一下，是很好的方法！

因为他们的语言逻辑、词汇使用、表达方式等等，是最直观的！就是讲给屏幕前的大众的！我们为什么不用呢？

很多人，只是懒洋洋的听一听、看一看，从来没有认真的去琢磨、揣摩、研究那些视频。顶多是听了听人家讲了什么，大致知道对方讲的是什么“意思”而已！听完后就忘到脑后了！

老鬼可以非常中肯的告诉您：您每天用心听上两三段有价值的内容。然后尝试着记忆他们所讲的内容，并且想办法把他们讲的内容复述出来！——这种训练方法，可以说是最快的！这个训练过程，不单单是在口才表达方面的收获！同时收获的是知识、思想、理念等等。而且，要比多数人记忆、理解的更深刻！你的收获也要比别人大无数倍哦！

很多不会说话的朋友，有些自己开始封闭了，有些找一些与自己有同样弱点的人组成了一个报团取暖的小圈子。这就麻烦了。

我们需要的是走出来，甚至原来原来的圈子。这一点，需要自己动起来。靠别人的鼓励、别人给灌点儿鸡汤等等是没用的！自己不主动跳出这个“舒适区”，别人帮不了！别指望别人主动靠近自己！

如果自己不能主动的去靠近那些口才良好、社会阅历较多、能力资历较深、成绩成就不错的人，你根本没机会去近距离的感受、实践、请教。也不会有现实的压力让自己快速逼着自己提升！

在与“高人、能人”接触、交流、请教、探讨的过程中，千万别被“听话听音儿”这个思想给带偏了！因为很多人在听别人说话时，只是将重点放在了听别人说话的“意思”上！而没有去关注、重视对方使用的词汇、语言以及说话的逻辑！

而我们是要以会说话、锻炼口才为目的的！这就要求我们在倾听、请教时，一定注意对方说话的方式、所使用的词汇、语言！

因为，很多人都有过类似的经历：人家某某人说话听着就是舒服.....可就是不知道为什么。

其实原因就在于我们根本没有下功夫去细听、留意人家使用的措辞、语言、语气！！！！

虽然大家使用的词汇都不是什么高级的、超凡脱俗的，但恰恰是因为人家将大家都在使用的字、词、语言用在和合适的场合、合适的语句、段落里！——这才是我们需要观察、重视的！

无论你愿意承认，多数人听别人说话，都是“粗线条”的！根本没留意细节！——这就是我们天天听人家那些“高人”说话却没有长进的原因所在！

别给自己设定错误的学习目标，否则会东施效颦的，越学越找不着北！

每个人的性格特点不同，在社会、职场中给大家的印象、形象也不同。因此我们千万别给自己设定错误的、有偏差的学习目标哦！

你性格内敛，那就朝沉稳、内敛、表达简洁、逻辑清晰的方向走；话不用多，该说的地方说出来就好！没必要非要让自己变成公开场合时也能游刃有余的万金油！

你性格外向，那就向热情、活泼，言语丰富、对答如流、机智幽默的方向去走。

特别是很多不会说话的朋友，多数有些内向。那就别去羡慕那些口若悬河、对答如流、见面三分钟自来熟的人！我们有自己的风格就好。

一旦给自己设定了错误的方向、学习目标，往往会适得其反，总是不得其法的！

这才是最关键的！因为根本没有一套统一的思路、方法让你能够面对任何的场合、任何的人、任何的话题问题等等，在沟通、交流、阐述时成为高手！

针对日常交流、闲聊，有很多思路方法需要掌握；

针对工作过程中的互动、信息传递，也有结合职场规则法则以及工作技能的沟通方法；

针对各种话题、问题、情境，也有其不同的沟通逻辑与表达方式。

根本没有那种“几个思路、几个方法、几个诀窍”让人醍醐灌顶的口才提升法门。

因此，口才提升、沟通力的提升，是一门系统技能、学问，需要采用系列实战课的方式层层展开的！

否则，“口才”这么大的话题，会让人抓不到脉络、不接地气。

例如：单单一个“闲聊时如何化解冷场”，就是一个课题！

如何向领导做工作总结性汇报，又是一个课题！

在与陌生人初次接触时，如何做好自我介绍，又是一个课题！

.......

根本没有一套放之四海而皆准的法则，让你去应对所有的情境、问题哦！

先谈这么多吧。以后老鬼也会专门针对口才训练、沟通力做系列性实战内容的分享。

多练习自然会说话，至于怎么才能达到自我意象和被人喜欢剧烈逗比地步。确实需要一点内功，查颜观色八面玲珑的胸襟。

一，知识渊博

会说话也是看人识相，对方是什么人，你才能定夺与他攀谈的话题，否则一个巴掌拍不响，可能还逗来自己厌烦的心境。

高人有高人的说辞和一套理论，需要逻辑精准言语谨慎，一两句话就明白事理。

普通人只要寒暄问候而已，探听对方的明心，亦表达应该对侧的回馈技能。

言不由衷的人可以忽视，也可以圆滑的应付而已，只要不伤害对方，让自己抽身而去比什么都强。

二，观场合

当你融入一个大环境范围内，说话声音不卑不亢，礼让三分先礼后兵。周全周边六路耳听八方，总结事例明白推进。

有竞争力的会议聚众报告，当你整齐的把计划书摊在办公桌上时，首先有礼貌的打开话匣子，向大家问好之后简明扼要宣读主题，最后切入正题，先重点后轻点，先主次，后要点，最后道谢。

熟人和家庭场合需要有亲切感，热情有礼貌，恢复和语言之外着重点看看对方需要解决什么问题帮助，再看看自己的能力能不能提供有效服务。

三，人性心理

会说话也是关于人性性格锁定。如果不能对一个人性格的忧虑柔弱有所了解，那么你无法探讨与之匹配的话题而进行相吸合作。

为什么说我们各大公司平台影响力有主次之分，有做的好的卖点，有做的不好的卖点，同样产品放在不同的人身上所体现的亮点不同，这又是为什么？

还是营销说话能不能吸引人卖点而以，掌握市场规律，掌握百姓心理需求，慢一点掌握提供有效的服务措施，以正当品牌产品宣扬卖点，可能更能深入人心。

尤其是现在各大平台产品过剩和泛滥时候，品牌效应更能产生较大的客户量，口碑宣传也是第1首要任务。

不光有精细化的技能技术铺垫，更要有营销行业知识卖点团队左右权衡平衡客户群体心理需求。

四，父母教育

每一个家庭中都会面临孩子教育问题，从出生到小学，初中，高中，大学，每一段设计都关系到一个家庭成长历程。

孩子的成长更是代表着父母的知识引导是相当重要的，给予孩子学习教育环境是作为每一位家长和父母的义务，每一份义务代表着背后的辛苦和付出。

教育不是不管不问，让孩子风长，无拘无束，也有少数杰作人物，可是真正孩子长大成人过程，是父母引导和教育做人方法起着相当性作用。

会说话，会来事乖巧伶俐，是每一个孩子成长必修课。提供给孩子更多教育和说话做人机会，给孩子进入成人世界以后受用终身。

总之会说话是一门艺术，更是一门心理循环术，不光懂得人性心理过程，这种复杂是你掌握和荣升人脉关系首要关键，首先打通的不光是人脉关系，也是打通自我成长体系成熟关系。

这个问题看似减单，其实并不好回

答，不是敢说就会说，而是要把话

说好，其实这是一个如何把话说好

的问题。话人人都会说，但到什么

场合说什么话，就不一定人人都会

说了。”会说话”，包括(讨好别人的

话、讽刺别人的话、官面上的、私

下里的，等等待等)。比如说情话，

“我爱你”三字，有时有很高文化的人

确说不出口，难倒他不敢说，如果是

怕对方不答应，没面子不的说。那么

夫妻两从来没说过那三字，就不是敢

不敢的问题了。有个说不清的原因在

阻止你说。

会说话，经历过某场合多了，在

那个场会就会说话了。见识和知识是

分不开的。见识多了，也就会说话了

。会说话是学来的，但刻意的是学不

来的。